在與社區居民的接觸過程中,我們發現了不少群體對‘零工’崗位存在需求,為此我們在社區設立驛站以備居民需要時能有獲取就業信息的相應渠道。”近日,由寧波市北侖區新業社會服務中心主任、寧波海與海人才服務有限公司總經理宋海平助力打造的首個城市居民社區“零工驛站”試運營啟用。
搭建起一座鏈接企業與居民的“就業橋”,實現靈活求職“精準匹配”,這是“90后”北侖青年宋海平借力全國書香社區-大碶街道學苑社區“青創”平臺助推自身發展的一道關鍵縮影。
“邂逅”人力資源,“結緣”書香學苑
出生于江西婺源,跟隨兄長初來寧波的宋海平是一名具有人力資源管理專業背景的職業經理人,交通便利、產業集聚度高、政府扶持政策好是他對港城北侖的第一印象。他在調研中深刻意識到中小企業在人力資源管理上存在著諸多如招聘效率低、人才匹配不精準、員工發展路徑模糊等痛點。明確了市場需求,2016年11月,宋海平在國家“雙高計劃”建設單位-寧波職業技術學院與寧波經濟技術開發區、寧波市經信委三方聯建并隸屬于北侖區大碶街道學苑社區片區的開發區數字科技園正式注冊成立了寧波海與海人才服務有限公司。截至目前,企業已獲評寧波市北侖區十佳人力資源服務機構、企業信用評級AAA、浙江三星級人力資源機構等榮譽,成為四川美姑、湖南湘西州等地東西部勞務協作合作指定單位,累計服務超5000人次,崗位對接1000+。
“海與海”是宋海平畢業后創辦的第一家企業,他也因此與學苑社區結緣,通過積極主動融入社區生活逐漸與居民打成一片,而他也在傾聽過程中廣泛收集了居民關于人力資源方面的訴求。宋海平在學苑社區設立的“零工驛站”,是全面綜合了他在北侖相關工業社區打造“零工市場”的經驗成效,集政策咨詢、崗位供求、維權保障、技能培訓等多功能于一體構建的公共就業服務平臺。在這里,求職者能夠通過驛站提供的詳細崗位信息,根據自身所掌握的專業技能以及可以自由支配的空閑時間,在眾多崗位中精準篩選、自由選擇出最符合自己心意的崗位,其核心宗旨在于讓大量社區靈活就業人員在家門口享受到“觸手可及”、“就在身邊”的便捷服務。
“入駐”雙創聯盟,“接軌”青年統戰
去年11月,得益于寧波職業技術學院與寧波市北侖區人民政府大碶街道辦事處聯合打造的校地共建雙創聯盟,宋海平作為寧波經濟技術開發區數字科技園人力資源專家代表,憑借其在人力資源領域豐富的經驗和卓越的專業能力加盟了“青創·同行”青年統戰創業創新平臺,受聘入駐了“同行·護航”博士專家服務團助創專家庫,并作為“空間主理人”認領了學苑社區“學知苑”創客孵化空間站(“青創?同行”博士專家工作室)常態化運維管理職責。
入駐以來,他結合區域特色和市場需求不定期提供人才招聘培訓和策劃推廣咨詢,從招聘渠道的拓展、面試技巧的提升,到人才評估體系的構建等多個維度為社區青創客提供專業指導,還圍繞創業項目的前期策劃、市場調研到中期的運營管理、資金籌集以及后期的品牌打造、市場拓展給予青創項目多方位、全周期扶持,他精心規劃組織各類論壇、沙龍等活動,助力“青創”未來社區搭建起一個學習交流、雙創孵化與產學研合作的優質平臺。
“投身”就業幫扶,“融合”強社惠民
“引入并孵化青年在社區創業的初衷就是希望能夠推進實現商業價值與社會價值的雙贏,從而探索一種可持續、具有社會責任感且‘強社惠民’的發展模式。”寧波市北侖區大碶街道學苑社區黨委書記胡碧慧表示。
在已有企業資質的基礎上,宋海平還作為領銜人于去年8月底在寧波市北侖區民政局完成了寧波市北侖區新業社會服務中心的備案登記。以其入駐學苑社區成為“社區合伙人”為契機,宋海平還充分發揮自身廣泛且優質的資源網絡,依托這家專注于促進社會弱勢及特殊困難群體就業與服務的非營利性社會組織,引進寧波北侖鉑侖職業技能培訓學校開設家務服務、母嬰護理、家庭照護等“一老一小”培訓課程,以系統的培訓和專業知識為社區家庭照護者賦能,不斷探索就業幫扶的新模式與新途徑,全面助力城市居民社區服務場景的鍛造升級。